StyleRussia - Пресс-релизы  |  

Последние дни осени 2012 в Киеве пройдут ярко и насыщено благодаря приближающемуся профессиональному событию - HR DAYS IN UKRAINE*, которое традиционно соберет лучшее HR-сообщество 29 ноября в Royal Congress Hotel.

AGroup объявляет о выходе нового решения для управления персоналом - HRB Portal, основанного на веб-технологиях (www.hrbportal.com). Портал представляет собой единое информационное пространство для общения всех участников кадровых бизнес-процессов, начиная с рядовых сотрудников и заканчивая специалистами отдела кадров и руководством компании. HRB Portal уже сейчас используется в латвийском отделении компании ТАМРО, одной из ведущих фармацевтических компаний в Северной Европе.

Москва, 11 марта 2009 г. – Сегодня на российский рынок корпоративного программного обеспечения официально запускается Cyclope, новое решение для мониторинга рабочего времени сотрудников. Программа Cyclope позволяет руководителям и кадровым службам компаний получать подробную статистику об использовании компьютеров сотрудниками, а с ее помощью эффективно выстраивать систему мотивации персонала, а также выявлять случаи недобросовестного использования рабочего времени и принимать меры для пресечения подобных явлений.

Впервые в список крупнейших консалтинговых групп России, по версии журнала «Эксперт», вошла компания, специализирующаяся исключительно в логистическом консалтинге.

По итогам 2007 года рейтинговым агентством «Эксперт» был составлен список крупнейших консалтинговых групп России. В лучшие две сотни вошла и компания «Концепт Лоджик», расположившись на 157 месте.

Первое место, как и по итогам 2006 года, уверенно занимает компания, оказывающая финансовые, операционные, HR- IT- консалтинговые услуги.

Основной целью конференции является выработка тактики совместных действий авиационных властей и участников рынка с обозначением неотложных мер по решению существующих кадровых проблем отрасли и выходу из сложившейся ситуации острого кадрового дефицита.
Конференция станет площадкой для обсуждения следующих вопросов:
государственная политика в области формирования кадрового потенциала;